תכונות בסיסיות שמעסיק מצפה למצוא אצל מועמד לעבודה- מה מחפש מעסיק אצל מרואיין
עבודות רבות דורשות מערכת של כישורים, אולם יש מערכת סטנדרטית של איכויות שמרבית המעסיקים מבקשים מהשכיר. הגדל את סיכוייך להשיג את העבודה שרצית בכך שתדגיש בריאיון את הכישורים ה"רכים" שלך נוסף על הכישורים הטכניים. מעסיקים מחפשים מגוון של עוצמות, ובכלל זה:
תקשורת: מעסיק רוצה לוודא שאתה יכול לתקשר בבהירות ובדיוק בדיבור ובכתב. אתה מבין כי תקשורת היא דו סטרית ואתה מסוגל גם להקשיב ולפרש ביעילות.
מנהיגות: אתה נוטל פיקוד ואחריות כדי שהדברים ייעשו. אינך צריך להיות מנהל כדי להנהיג. זו מיומנות חשובה בכל עבודה.
פתרון בעיות: אתה יכול לנתח ולזהות בעיה ולפתח פתרונות יעילים. אתה בוחן רעיונות חדשניים וחדשים נוסף על פתרונות מוכרים.
ביטחון עצמי: אתה מכיר את עצמך ואוהב את עצמך. אתה מזהה את עוצמותיך ויודע מה אתה מסוגל להשיג.
גמישות: אתה מסוגל להתקדם עם הזרם. אתה מתאים עצמך בקלות למצבים חדשים ופתוח לקראת רעיונות חדשים.
מרץ: אתה עובד נמרץ. אתה מוכן להקדיש זמן ומאמץ כדי להשיג את מטרותיך.
עבודות רבות דורשות מערכת של כישורים, אולם יש מערכת סטנדרטית של איכויות שמרבית המעסיקים מבקשים מהשכיר. הגדל את סיכוייך להשיג את העבודה שרצית בכך שתדגיש בריאיון את הכישורים ה"רכים" שלך נוסף על הכישורים הטכניים. מעסיקים מחפשים מגוון של עוצמות, ובכלל זה:
תקשורת: מעסיק רוצה לוודא שאתה יכול לתקשר בבהירות ובדיוק בדיבור ובכתב. אתה מבין כי תקשורת היא דו סטרית ואתה מסוגל גם להקשיב ולפרש ביעילות.
מנהיגות: אתה נוטל פיקוד ואחריות כדי שהדברים ייעשו. אינך צריך להיות מנהל כדי להנהיג. זו מיומנות חשובה בכל עבודה.
פתרון בעיות: אתה יכול לנתח ולזהות בעיה ולפתח פתרונות יעילים. אתה בוחן רעיונות חדשניים וחדשים נוסף על פתרונות מוכרים.
ביטחון עצמי: אתה מכיר את עצמך ואוהב את עצמך. אתה מזהה את עוצמותיך ויודע מה אתה מסוגל להשיג.
גמישות: אתה מסוגל להתקדם עם הזרם. אתה מתאים עצמך בקלות למצבים חדשים ופתוח לקראת רעיונות חדשים.
מרץ: אתה עובד נמרץ. אתה מוכן להקדיש זמן ומאמץ כדי להשיג את מטרותיך.
אין תגובות:
הוסף רשומת תגובה